【動画の概要】
質問者：とおるとおる ￥1,600
我が社の社長は青年会議所やロータリーやライオンズや、それこそあらゆる団体に所属していて、その都度加入団体の刺激を受けてなかなか会社の方向性が定まらない状態なのですが、そんな社長に対してどうアプローチすればいいでしょうか。
元動画：気に入らない人を監視すると病む。Vivat Blonde。2024/11/27
https://www.youtube.com/watch?v=G-NIkqBmTOY&t=1473s
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【文字起こし】
Kind: captionsLanguage: jaえ若者の社長は青年会議省やロータリーやライオンズやそれこそあらゆる団体に所属していてその都度加入団体の刺激を受けてなかなか会社の方向性が定まらない状態なんですがそんな社長に対してどうアプローチすればいいでしょうかまでもそれでも潰れてないんだから別にいいんじゃないですかあの社長が頑張んなくても回る会社っていうのがいい会社だと思うのでそういうのは別に気にしなくていいんじゃないかなと思いますけどねうんとそのまあの人によってそのは違うと思うんですけど僕基本的に社長って究極の雑用だと思ってるんですよ要するにそのじゃあえっと営業が得意な社長が営業ガンガンもやって取ってきますっていうパターンの会社とかも結構あるんですけどで営業が得意な社員をとって営業を任せますじゃあその経理だったりとか数字の計算が得意な社員にとって経理を任せますじゃあそのカスタマーサポートが得意な社員にとってカスタマーサポートを任せますでじゃあそのなんか商品開発が得意な社員雇って商品開発任せますっていうのでいい自分よりも能力の高い人を集めてチームを作るんですけど誰もやらない仕事って大体残るんですよその要はあの例えばじゃそのなんかあの営業誰もやらないんだったらじゃ僕が営業しなきゃいけないよねみたいなその誰もやらない仕事というのを最終的に処理するのが僕は社長だと思ってるのでなので基本的には僕その社長というのはむしろ何もしない状態になってるというのは会社としてはすごくうまくいってる状態なんですよねなのでその例えばじゃあう何もしなくてうまくいってるけどじゃ営業の人が倒れちゃいまししたって言ったらじゃあ俺営業やるわっていうのでそこの営業のカバーに入るっていうのでその何でもできるけど何もしないという状態で回すというのが実は組織としては安定しているという風に僕は思うのでなのであのライオンのSの役割なのではないかなと思ってるのでなのであの会社がの社長がこうなんかねあののべんだらりとわけのわかんないことをやっているというのは実はそれは会社としてすごくいいことなんじゃないかなと思しないなので基本的に僕はあの働かない人ですよあのなのであのだから僕その某未来権作ブラジル社あの役員なんですけど多分ねもうコロナ前から会社に行ってないから4年以上会社のオフィス行ってないし作も見てないんですよねなのであのそこはもう全てあの社長の竹中さんにお任せしているっていうそういう感じですはい
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